• La baja por maternidad es una concesión de los políticos a las empresas… con cargo a las empresas.
  • Y eso repercutirá en que las empresas… se cuidarán de contratar mujeres. Que es lo que ocurre ahora mismo.
  • Prioridad nacional: tener hijos.
  • Y si los políticos quieren que aumente la población que suban el ridículo salario maternal de 100 euros mensuales.
  • Por lo menos, el salario mínimo y hasta los  18 años… como en Alemania.
Los avisos son continuados, persistentes, muy pesados. Ahora llega otro, de Familias Numerosas. Resulta que el último año la población española disminuyó en 18.000 personas. Faltan hijos, pero seguimos discutiendo sobre los días de baja por maternidad que tiene que tener una mujer. Aumentémoslo y habremos conseguido la conciliación familiar y laboral, otra mentecatez políticamente correcta. En Alemania está mal visto que la mujer que acaba de tener un hijo vuelva al trabajo. Y hablamos de los avanzados teutones. El salario maternal, al menos la renta mínima y hasta los 18 años, es la única manera de que no desaparezca. El salario maternal es una medida urgente que cambiará la sociedad. Nada de 100 euros por hijo hasta los tres años, como en España. En Alemania, además de otras muchas ventajas, son 330 euros por hijo hasta que acabe sus estudios. Porque aumentar el periodo de maternidad es cargar a las empresas con las gracias que donosamente conceden los políticos a la ciudadanía. Y además, no funciona. Y eso repercutirá en que las empresas… se cuidarán de contar mujeres. Que es lo que ocurre ahora mismo. O tenemos más hijos o desaparecemos. Salario maternal… y a la alemana. Eulogio López eulogio@hispanidad.com