• El Gobierno presiona a la CEOE para que logre un acuerdo salarial con los sindicatos.
  • Le importa poco el cuánto pero un acuerdo supondría un respaldo al Ejecutivo para hacer creíble su política económica.
  • Además, en el actual mercado laboral una subida del 1% sería meramente indicativa.
  • Total: que España seguirá siendo el país de Europa occidental con más bajos salarios… con la excepción de Portugal.
No se equivoquen. El Ejecutivo Rajoy, y en concreto la ministra de Trabajo, Fátima Báñez, están empeñados en que empresarios y sindicatos lleguen a un acuerdo salarial. Incluso no le importaría que el porcentaje indicativo, ojo indicativo, fuera del 1%... que tampoco es como para tirar cohetes. En primer lugar porque es eso, indicativo. Desde la reforma laboral de la ministra Báñez no se puede obligar a un sector, a una empresa o a toda una zona geográfica a seguir en convenio la subida pactada previamente por las cúpulas empresarial y sindical. En segundo lugar, y esto es más importante para el Gobierno, porque tras una reforma laboral que levantó ampollas, cualquier acuerdo social entre patronal y sindicatos es bienvenido de cara a ofrecer una imagen de normalidad, especialmente de cara a las elecciones. El Ejecutivo sabe que la gente ya no está para huelgas generales sino para mantener el trabajo a cualquier precio (nunca mejor dicho). Eso sí, en el entretanto más que moderación salarial reina en España el invierno gracial de los salarios, con retribuciones que figuran entre las más bajas de la Europa occidental, para ser exactos sólo 'superados' por Portugal. Por todo ello, Juan Rosell (en la imagen), presidente de la CEOE, se pregunta por qué razón debe aceptar una subida del 1%, cuando el Gobierno -en el campo donde él decide el salario mínimo interprofesional- consideró subirlo un 0,5%, es decir, tres euros al mes hasta los 648… nada menos. Y otra cosa más: de media, los salarios están subiendo el 0,6%, y la otra partida que grava los salarios, los impuestos, siguen altos. Y el Ejecutivo Rajoy asegura que no tiene más remedio que mantenerlos altos. Bueno, tarifa plana sí pero sólo por unos meses. Eulogio López eulogio@hispanidad.com