Como saben, el grupo FCC mantuvo su compromiso y sus estándares de responsabilidad social en 2013, a pesar de haber enfrentado un contexto realmente adverso. Es destacable que su política de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) va de la mano de su labor operativa como compañía especializada en servicios ciudadanos y así lo demuestra, por ejemplo, su proyecto de la autovía mexicana Nuevo Necaxa-Ávila Camacho.

FCC se ha ocupado de la construcción de este tramo de 36 kilómetros de longitud, que atraviesa la Sierra Madre Oriental y forma parte del corredor México DF-Tuxpán, el cual une la capital con el Golfo de México. Su construcción comenzó en abril de 2008 y ha concluido seis años después (en septiembre de este año), tras enfrentar un proyecto de gran dificultad orográfica con una elevada complejidad técnica.

Para que se hagan una idea de su envergadura, la obra ha precisado la construcción de seis túneles, 12 puentes y 16 pasos vehiculares superiores para la población, como se cuenta en este vídeo. Aunque el mayor reto, sin duda alguna, ha sido el levantamiento del viaducto de San Marcos, de 850 metros de longitud y 22,5m de altura, lo que le convierte en el más alto de América y en el segundo a nivel mundial.

trabajadores autovia mexico
Esta nueva carretera será un auténtico motor económico para la zona, en la cual predomina la agricultura, principalmente café, y el ganado, e impulsará el desarrollo de cuatro estados (Hidalgo, México, Puebla y Veracruz). Y es que esta vía permite superar la barrera natural que hasta ahora suponía la Sierra Madre Oriental y además reducirá el tiempo de recorrido en hora y media.

Este compromiso se materializó de varias formas: proporcionándoles educación básica, apoyándoles en la finalización de los estudios medios

El proyecto ha contado con un presupuesto de 440 millones de euros y ha empleado a 2.700 personas, siendo casi el 95% mano de obra local. FCC para contribuir al desarrollo de las personas y al mismo tiempo mejorar la eficiencia del proyecto, apostó por una iniciativa de formación y entrenamiento de los trabajadores con el objetivo de incrementar sus capacidades y competencias. Para ello trabajó en colaboración con el Instituto Nacional para la Educación de los Adultos (INEA) y con el Consejo Nacional de Educación para la Vida y el Trabajo (CONEVyT). Una iniciativa por la que el grupo de servicios ciudadanos recibió un reconocimiento como empresa comprometida con la educación de sus trabajadores por parte del Gobernador del Estado de Puebla, Mario Martín Torres.

Este compromiso se materializó de varias formas: proporcionándoles educación básica, apoyándoles en la finalización de los estudios medios o fomentando y facilitando su inscripción en cursos o diplomados técnicos. En concreto, se inscribió un promedio de 75 trabajadores en 2014 para iniciar, continuar o concluir sus estudios de primaria o secundaria a través del INEA en Huauchinango. También se apoyó la titulación de cuatro estudiantes del Instituto tecnológico y de estudios superiores de esta ciudad mexicana en las carreras de Ingeniería Industrial, computación y mecatrónica.

reforestacion niños necaxa

También se ayudó a diversas escuelas primarias y secundarias, principalmente con la dotación de material informático, como el Instituto Tecnológico de Huauchinango, el Bachillerato General Oficial 'Octavio Paz' o la Biblioteca Pública 'Benito Juárez'. Además se ofrecieron charlas sobre medio ambiente y acerca de la importancia de los proyectos verdes en autopistas en la Organización Civil Kakolum, en la Universidad Autónoma de Chapingo o en la comunidad de Xaltepuxtla (Tenango), entre otros sitios.

FCC también ha apostado por mejorar las comunidades rurales vecinas del proyecto de la autovía Nuevo Necaxa-Ávila Camacho. Un compromiso que han materializado a través de la construcción y la mejora de diversas obras de construcción civil (caminos, calles, muros perimetrales, pozos y redes de agua potable,…), así como mediante la entrega de materiales y maquinaria.

Algunos ejemplos de esta iniciativa de responsabilidad social se pueden ver en la comunidad de San Agustín, que tiene 2.234 habitantes. En este lugar se hizo un muro perimetral en el Colegio de Bachilleres, se arreglaron las principales calles y el campo de fútbol, y se dio apoyo para celebrar las Fiestas Patronales -12 de diciembre, Virgen de Guadalupe.

reforestacion necaxa

Sin embargo, el grupo de servicios ciudadanos también realizó algunas obras para que estas poblaciones estén mejor preparadas en la temporada de huracanes. Por ejemplo, en la comunidad de Teteloloya, de 402 habitantes, construyeron un muro perimetral como medida de protección ante las inundaciones del río San Marcos en 2012, entregaron un equipo de sonido y señales de rutas de evacuación y proporcionaron personal y maquinaria para la limpieza de azolves. Además en la comunidad de Tepapatlaxco se edificó un albergue de diez casas en 2009.

Con todo esto se puede ver como el Grupo FCC está comprometido altamente con la sociedad en la que realiza sus proyectos, pues en este caso en México no sólo contribuye a que la zona pueda crecer económicamente, sino que también se implica en mejorar la educación y las infraestructuras de las comunidades vecinas. 

Cristina Martín

cristina@hispanidad.com