Me contaba un empresario que en México aproximadamente la mitad del salario se paga en blanco y la otra en negro. No hace falta que el empresario lo exija, es que el trabajador lo solicita. No hay mucho problema de la Seguridad Social por la sencilla razón de que es un país joven y el coste de las pensiones es muy inferior al español, pero eso cambiará algún día, imagino. En cualquier caso, cambiar salario por cuotas sociales para la jubilación o el subsidio, que es lo que ha hecho Europa, no constituye la mejor manera de incentivar el empleo. De hecho, en México no hay paro. Hay empleo mal pagado, es cierto, pero no paro. Hispanidad redaccion@hispanidad.com